Best Practice
Il settore Paghe dello studio gestisce tutte le tipologie di fringe benefit previste dalla normativa.
Il Cliente può contattare i referenti di settore anche inviando una email all’indirizzo paghe@studiobarberis.it per chiedere eventuali approfondimenti in materia.
Approfondimento
I fringe benefit sono beni e servizi, aggiuntivi rispetto alla normale retribuzione, che il datore di lavoro riconosce ai dipendenti. L’ammontare, il trattamento fiscale e contributivo dei fringe benefit varia a seconda del bene e servizio attribuito al dipendente. I fringe benefits riguardano diverse categorie: concessione di auto aziendali, abitazione, telefono cellulare, prestiti agevolati, abbonamenti al trasporto pubblico e welfare aziendale.
Inquadramento
Il reddito di lavoro dipendente, definito dall’art. 51 TUIR, ricomprende tutte le somme e i valori in genere, a qualunque titolo percepiti nel periodo d’imposta, anche sotto forma di erogazioni liberali, in relazione al rapporto di lavoro.
Due sono, quindi, gli elementi fondanti;
- che quanto percepito possa essere qualificato redditi di lavoro dipendente.
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